Чем предстоит заниматься
Разрабатывать технические решения для:
- Автоматизации расчета сложных надбавок (северные, вахтовые, совмещение)
- Формирования регламентированной отчетности (СЗВ-ТД, РСВ, 6-НДФЛ)
- Интеграции с СЭД/СКЭД
А также:
- Оптимизировать процессы табельного учета (включая суммированный учет рабочего времени)
- Консультировать команду по нестандартным сценариям (например, перерасчет ЗП за прошлые периоды)
Мы ждем от вас
- Опыт работы с ERP-системами (желательно «Галактика» или аналоги: 1С, SAP HR, Oracle HCM)
- Глубокие знания в HR-процессах и расчете заработной платы (табель, налоги, надбавки, отчетность в ПФР/ФСС)
- Понимание законодательной базы (ТК РФ, Налоговый кодекс, 402-ФЗ, персональные данные 152-ФЗ)
Будет плюсом
- Архитектура БД: оптимизация SQL-запросов (PostgreSQL, MS SQL, Oracle), проектирование схем данных для HR-модулей
- Интеграции: опыт с API, ETL, обменом с кадровыми системами (например, Контур-Персонал), банками, ГИС ГМП
- Производительность: умение масштабировать систему при высокой нагрузке (расчет ЗП для 10 000+ сотрудников)
- Безопасность: защита персональных данных, аудит изменений, ролевая модель доступа
Что мы предлагаем
- Мы оформляем официально и предлагаем стабильный и прозрачный доход по ТК РФ
- Все льготы и преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании
- Забота о здоровье: программа добровольного медицинского страхования (ДМС)
- Мы работаем в офисе, начало рабочего дня – гибкое, возможен гибрид или дистанционный формат работы
- Московский офис — в шаговой доступности от станции метро «Динамо», оборудованный всем необходимым для комфортной работы и отдыха
- А еще у нас дружный коллектив, интересные задачи и классные мероприятия!